社群冷清沒人聊天?這幾招可以解決
【秦王會商學(xué)院今日討論】
如何讓微信群活躍起來?你有哪些好的經(jīng)驗?zāi)兀?/p>
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秦王會商學(xué)院合伙人——胡 ? 洲
秦王會商學(xué)院合伙人——李大叔
秦王會商學(xué)院合伙人——楊化淳
秦王會商學(xué)院合伙人——陳柳麗
秦王會商學(xué)院合伙人——歐 ? 陽
秦王會商學(xué)院合伙人——胡麗娜
秦王會商學(xué)院合伙人——琚凌杰
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社群冷清沒人聊天?這幾招可以解決
以下為秦王會商學(xué)院2017年7月28日群討論精華
? 我是秦王會商學(xué)院合伙人——胡洲 ? 關(guān)于群活躍度,我的經(jīng)驗是干貨分享和引入游戲化的一些機制: ? 1、干貨分享 ? 比如晨讀,樊登讀書會和邏輯思維的成功已經(jīng)驗證了市場的需求,現(xiàn)在時間太碎片化了,很少有人能把一本書讀完,別說分享了。 ? 而晨讀就是一個很好的方式,沒有在群里分享、互動的有感覺。 ? 2、做任務(wù) ? 比如我參與的一個社群,學(xué)習(xí)型的,每天必須分享,并提交自己的分享心得,同時還要分享實戰(zhàn)、落地的心得。 ? 沒有提交每天100紅包,連續(xù)三天沒有提交,踢出群了,一周后才能進來,并且需要發(fā)1000元紅包。 ? 3、主題分享 ? 還有一個行業(yè)會員群,每周會有個主題分享,群內(nèi)報名,在某一領(lǐng)域有絕活或者做的成功的來分享創(chuàng)業(yè)、管理心得,形成一個分享的習(xí)慣。
? 我是秦王會商學(xué)院合伙人——李大叔 我會要求每個群成員通過線上表單,比如金數(shù)據(jù),提交他們的信息,包括:姓名,手機,公司,職位,他能提供什么,他需要什么。 然后定期群里幫他們對接相關(guān)的資源。 這個動作是強制的,不登記不允許進群。 因為可以對接他們的資源,大家都非常樂意填寫并互動。
我是秦王會商學(xué)院合伙人——楊化淳,如何讓微信群活躍,有如下辦法: 一、設(shè)置門檻,過濾掉不精準(zhǔn)的人。
選擇有共同話題的人,只有同頻的人,大家議論一些事才有共同語言。
只要經(jīng)常討論一些感興趣的話題,大家有問有答,都愿意把自己知道的分享在群里,大家才感受到有組織的溫暖,才能學(xué)到一些新的資訊。 二、組織活動,保持線上線下一起互動。
讓大家在線上解決不了的問題,線下馬上能解決。
線上聊千遍,不如線下見一面。
線下的優(yōu)點至少有二:
一是可以當(dāng)面咨詢和討論,可以一下子問到你需要理解的核心問題;
二是線上總歸是虛擬,見面能馬上增加溫度,加深感情。 三、 建立聯(lián)系,讓大家熟悉起來。
想辦法讓大家熟悉起來,微信群的背后是一個個真實的個體。他們有情感,有個性。不熟悉是不能深層次溝通的。
? 我是秦王會商學(xué)院合伙人——陳柳麗。 微信群是由人組成的,要讓群活躍起來,就要對我們微信群里的人心有所了解。 要知道,他們關(guān)注的是什么?他們需要的是什么?他們的痛點是什么? 在群里經(jīng)常關(guān)注群友的發(fā)言,如果有群友發(fā)言,就及時根據(jù)他所提出的話題與他本身的特點進行個性化回復(fù),把話說到他心里去,讓他感覺到被肯定,被尊重,必定會收到意想不到的效果,他以后會積極參加互動。 每個群友都是一個交互點, 和一個又一個的群友互動起來,會變成片式互動。如此一來,群就會變得越來越活躍。 但要注意的是: ? 要圍繞微信群的主題來展開,對于群友不適宜的話題,要巧妙地轉(zhuǎn)移到主題相關(guān)的話題上。 在群里,回答問題不能完全滿足對方,令對方對群保持一定的新鮮度,需要自己好好地去把握這個度,其實這體現(xiàn)了人與人交際的張弛力。
我是秦王會商學(xué)院合伙人——歐陽 如何讓微信群活躍起來?
必須根據(jù)自己微信群的主題來展開。 比如我們秦王會商學(xué)院,就開展了每日晨讀,今日討論,我是學(xué)霸的活動,這些都是圍繞商學(xué)院課程展開的活動,讓大家參與進來后,能更快的提高自己的能力,收獲更多。 所以大家也都樂于參與進來,就很好的提升了群的活躍度。 我打算在我的易經(jīng)群里展開如下的活動達到活躍群氣氛的目的。 一、新人入群,紅包歡迎 這個是必須的,首先要讓新人有回家一樣的親切,有找到志同道合朋友的感覺,第一印象很重要。 二、給群員解疑惑 每天替兩個群員解一卦,讓群員困惑得到解決,同時讓其他群員了解具體的事情,如何用易經(jīng)爻辭來解讀。 比如群員有一個投資想知道好不好?搖卦得乾卦初九,爻辭是:潛龍勿用 那么我會告訴他,這個投資目前掙不到錢,因為時機還沒到,不過可以投資。因為后期會很好。 潛龍就是積蓄能量的意思,積蓄足夠的能量就進入乾卦的九二,爻辭是:現(xiàn)龍在田,利見大人,就是很好了的意思了。 投資是長期的事情,那就是投資一年后會有收益了。 三、搶紅包發(fā)福利 每個星期固定一天,舉行搶紅包發(fā)福利的活動。 比如搶到紅包最多的,可以獲得價值200元的起名名額一個,或者用名字看大運名額一個。 方法不要多,只要群員感興趣的,樂于參與的事情,一招狠狠執(zhí)行就夠了。
我是秦王會商學(xué)院合伙人——胡麗娜。 要使微信群活躍起來,主要包括以下幾方面: 一、新人進群要有歡迎儀式。 最大的法寶就是發(fā)紅包。就像我們商學(xué)院合伙人群,新人進群,張兵老師要發(fā)紅包,帶入群的介紹人也要發(fā)紅包,但新朋友不感覺到陌生,感覺倒是熱情。我自己的群也是新人進來我都要發(fā)紅包。 二、討論、晨讀
每天的討論晨讀,這些都是活躍氣氛的。大家積極投入到討論之中,展現(xiàn)自己的價值。 三,有獎勵,有懲罰,獎懲分明。 就像我們商學(xué)院開展的學(xué)霸活動,每期的獎勵表彰會都是非常的如火如潮,歡呼雀躍,非常熱烈的一個場景。 對違反了群規(guī)的朋友,大家都自覺的發(fā)紅包。 這樣的社群是凝聚力非常強,向心力非常高。而且大家在一起都是親如兄弟姐妹。互相幫助。共同成長。 從以上幾個方面體現(xiàn)了社群的活躍度。
我是秦王會商學(xué)院合伙人——琚凌杰。 一個成功的微信群肯定是活躍的,大家會自主自發(fā)地在群里交流分享。否則時間一長就成了廣告群,離解散不遠了。 那怎么來提高活躍度呢?以下幾點可供參考。 ①新人歡迎儀式
可以設(shè)置一個簡短的歡迎語,歡迎語中也可以增加一兩點對新人的優(yōu)點修飾。 之后可以發(fā)個紅包引導(dǎo)了大家一起歡迎。 作為群主,你可以引導(dǎo)新人做一個簡單的自我介紹,可以是你設(shè)置好的簡介模板,也可以是新人自己編寫。 ②主題分享或討論
有定期的群主題相關(guān)資訊分享,比如說管理新媒體交流群可以及時發(fā)布最新新媒體業(yè)態(tài)的有價值資訊。 每天有晨讀分享、話題討論等,每周在搞個什么主題總結(jié)會等,形式多樣,但目的只有一個,增強群活躍度,提升群價值,并且能使得參與群員共同收獲價值。 ③積極解決群員問題
你既然能創(chuàng)建一個高質(zhì)量微信群,那你必然有過人之處或是專業(yè)的系統(tǒng)的學(xué)問等特長。 當(dāng)群員有提出相關(guān)疑問時,把這些自己的價值提供出來,讓別人有被重視的感覺。 ? 即使自己解決不了,也盡可能尋求有能力的朋友幫助,樂于助人無私分享就是人脈的積累。 整體群員也會覺得加入群有價值,群主是個好人,現(xiàn)在做個好人不難,難于一直做個好人。
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